中國(guó)養(yǎng)老服務(wù)業(yè)專家沙龍·匯聚精英 研究政策 探索模式 傳播理念
發(fā)言嘉賓:段伴虬
臺(tái)灣技職教育產(chǎn)學(xué)研合作發(fā)展協(xié)會(huì)理事長(zhǎng)、臺(tái)灣南開(kāi)科技大學(xué)教授
今天我主要介紹一下臺(tái)灣長(zhǎng)照體系保險(xiǎn)制度及長(zhǎng)照2.0的設(shè)計(jì)與面臨的困境。臺(tái)灣雖然地方小,但是人口有2300萬(wàn),我們的老齡人口,在2017年(65歲以上的人口)比例超過(guò)了14%,意味著進(jìn)入到了所謂的高齡社會(huì)(Aged Society)。同時(shí),2017年 65歲的老年人口與0-14歲這個(gè)區(qū)塊的人口數(shù)之比例已經(jīng)超過(guò)了1,就是說(shuō)我們的老齡指數(shù)大于1。臺(tái)灣的經(jīng)建會(huì)預(yù)估在2033年我們將會(huì)超過(guò)日本成為世界上最老的地區(qū),這是一個(gè)非常驚人的數(shù)據(jù),我們不得不針對(duì)這個(gè)老齡化的發(fā)展?fàn)顩r做好準(zhǔn)備。臺(tái)灣自1993年進(jìn)入高齡化社會(huì)之后,次年立即成立了長(zhǎng)期照護(hù)規(guī)劃小組,定出了中長(zhǎng)期發(fā)展策略,希望以20 年的時(shí)間去打造一套符合臺(tái)灣現(xiàn)況的長(zhǎng)期照護(hù)服務(wù)體系。
連續(xù)性整合照護(hù)體系
長(zhǎng)期照護(hù)的體制,就是基于高齡化與少子化的國(guó)家和地區(qū)對(duì)高齡老年人及殘疾人士日常生活功能喪失而衍生出來(lái)照護(hù)需求而建立的。當(dāng)然,我們還有健康的族群,健康族群有健康促進(jìn)與預(yù)防保健的思考,始免于落入被照護(hù)的階段。臺(tái)灣的失能風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)一直在上升,相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用也是相當(dāng)驚人,臺(tái)灣1995年3月1日開(kāi)始實(shí)施醫(yī)保制度,確實(shí)讓很多的居民得到了很多醫(yī)療的支援。如果大家去臺(tái)灣,一條街,有內(nèi)科,有牙科,一條街全部都是診所。這些是社區(qū)的醫(yī)療資源,也涵蓋在醫(yī)保的范圍內(nèi)。如果身體狀況比較嚴(yán)重,可以到二級(jí)、三級(jí)醫(yī)院去看病。
醫(yī)療的費(fèi)用在逐年提高,這是不爭(zhēng)的事實(shí)。尤其高齡的人群,在醫(yī)療過(guò)程當(dāng)中,可能需要長(zhǎng)期照顧,但是如果在醫(yī)保的體制下解決,就會(huì)浪費(fèi)很多醫(yī)保的資源。所以,在這樣的一個(gè)狀況下,我們必須去思考,是不是建立一個(gè)連續(xù)性整合照護(hù)的體系并將醫(yī)療保障體系能連結(jié)長(zhǎng)期照護(hù)支持體系。
這里談到連續(xù)性整合照護(hù)體系的“連續(xù)”是包含了幾個(gè)概念。從英文Care字義,分三個(gè)層次看,第一層次是醫(yī)療照護(hù)(Medical Care),這個(gè)包含了急性的醫(yī)療,還有在醫(yī)療的體系里面有一個(gè)叫急性后期醫(yī)療(Post Acute Care,PAC)來(lái)解決急性后期的醫(yī)療與康護(hù)問(wèn)題。
急性病患可能在三甲醫(yī)院看完以后住院天數(shù)達(dá)到期限,但是還不能回去居家生活,因?yàn)檫沒(méi)有到達(dá)一個(gè)康復(fù)的階段,就會(huì)有中介的PAC醫(yī)療的體系,解決疾病的后期問(wèn)題,也是醫(yī)保范圍內(nèi)。能否進(jìn)入PAC,還得疾病后期做評(píng)估,身體的狀況是不是可以達(dá)到康復(fù),如果可以的話才可以進(jìn)入PAC,如果不能康復(fù)就進(jìn)入到第二個(gè)層次就是長(zhǎng)期照護(hù)體系(Long Term Care,LTC),這是一個(gè)很好的醫(yī)養(yǎng)銜接的設(shè)計(jì)。談醫(yī)養(yǎng)結(jié)合,從醫(yī)到養(yǎng),從醫(yī)的部分到養(yǎng)怎么做銜接,必須要有良好的頂層設(shè)計(jì)。除了這兩個(gè)層次之外,前端也有預(yù)防照顧(Preventive Care),就是,不管是居家還是社區(qū)還是個(gè)人,都要做好健康照顧的功能。所以,從居家、社區(qū)到機(jī)構(gòu)這樣的連續(xù)性整合照護(hù)才真正構(gòu)成了Life Care Service System。因此Care可以分成幾部分,Preventive Care、Medical Care、Long Term Care,把這個(gè)分清楚以后,才可以往下去開(kāi)展醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的體制。
這里再特別強(qiáng)調(diào)Medical Care怎么跟Long Term Care做銜接?在臺(tái)灣,醫(yī)療機(jī)構(gòu)除了有PAC之外,還推動(dòng)出院準(zhǔn)備服務(wù)計(jì)劃,這也是銜接長(zhǎng)照的關(guān)鍵。在1993年,臺(tái)灣正式進(jìn)入高齡化社會(huì)的時(shí)候,政府已經(jīng)開(kāi)始注意到,所謂的連續(xù)性照顧的概念,政府規(guī)定所有二級(jí)以上的醫(yī)院,所有的病患,如果要出院的話,一定要做好出院準(zhǔn)備計(jì)劃。如果是長(zhǎng)照2.0服務(wù)對(duì)象的話,就可以無(wú)縫進(jìn)入到長(zhǎng)期照護(hù),如果不是,就進(jìn)入一般常規(guī)的出院流程及居家護(hù)理計(jì)劃。1994年,臺(tái)灣進(jìn)行了一個(gè)很重要的醫(yī)療改革,當(dāng)長(zhǎng)者出院以后,回到家里面,可以提供居家護(hù)理這樣的服務(wù),以前是沒(méi)有的。所以長(zhǎng)者回到居家護(hù)理的時(shí)候,就是一個(gè)銜接長(zhǎng)照的開(kāi)始。
這里必須說(shuō)明長(zhǎng)期照護(hù)有一個(gè)很重要的區(qū)塊是什么?就是社區(qū)照顧。不管是什么國(guó)家,如果推什么保險(xiǎn),或者什么體系,社區(qū)的工作沒(méi)有做好的話,什么體系都做不了。這也是為什么臺(tái)灣在2016年的時(shí)候準(zhǔn)備推長(zhǎng)期保險(xiǎn),但是后來(lái)發(fā)覺(jué)到,社區(qū)的工作沒(méi)做好,諸如社區(qū)的日間照料中心、長(zhǎng)期服務(wù)、短期服務(wù)、小規(guī)模多機(jī)能的服務(wù),這個(gè)時(shí)候如果推長(zhǎng)照保險(xiǎn)的話會(huì)出問(wèn)題。本來(lái)臺(tái)灣原先仿日本推動(dòng)十年長(zhǎng)照試辦計(jì)劃(簡(jiǎn)稱長(zhǎng)照1.0),完畢以后就要銜接長(zhǎng)期照護(hù)保險(xiǎn),但是沒(méi)有辦法銜接,問(wèn)題就是社區(qū)這個(gè)區(qū)塊沒(méi)有做好,所以,才會(huì)有現(xiàn)在長(zhǎng)期照護(hù)的2.0。
臺(tái)灣長(zhǎng)照2.0的設(shè)計(jì)
長(zhǎng)期照護(hù)2.0,是不是還需做十年,不會(huì)的,我們認(rèn)為三年后就會(huì)轉(zhuǎn)變成長(zhǎng)照保險(xiǎn)體制。長(zhǎng)期照護(hù)1.0是發(fā)展社區(qū)的整合照護(hù)資源。長(zhǎng)期照護(hù)2.0,也在發(fā)展社區(qū),社區(qū)建立ABC三級(jí),A級(jí)是社區(qū)整合型服務(wù)中心,是一個(gè)平臺(tái),建立在地化服務(wù)輸送體系,擴(kuò)增與整合B級(jí)與C級(jí)服務(wù),并提供督導(dǎo)與技術(shù)支持,另外可自行或透過(guò)特約方式提供服務(wù)。B級(jí)是復(fù)合型服務(wù)中心,除原提供長(zhǎng)照服務(wù)項(xiàng)目外,也提供日間托老服務(wù)或長(zhǎng)照小區(qū)型服務(wù)。C級(jí)是巷弄長(zhǎng)照站,提供具近便性的照顧服務(wù)及喘息服務(wù)。
長(zhǎng)照2.0, 2017年開(kāi)始推,據(jù)我了解,資金是300億左右。在長(zhǎng)照1.0的時(shí)候,每一年差不多是80億,長(zhǎng)照2.0增加了三倍,錢從哪里來(lái)?因?yàn)殚L(zhǎng)期照護(hù)2.0是稅收制,是社會(huì)福利制度,不是保險(xiǎn)制度,大致的資金來(lái)源于公務(wù)預(yù)算、遺產(chǎn)稅及福彩基金。確定發(fā)展資金后,長(zhǎng)照2.0會(huì)大力發(fā)展人力,要求服務(wù)品質(zhì),進(jìn)行長(zhǎng)照資源的布建。
長(zhǎng)照2.0體系之困境
長(zhǎng)照2.0的體系,還存在一些問(wèn)題。
第一個(gè)問(wèn)題就是,政府稅收制僅300億臺(tái)幣,但服務(wù)遞送人群擴(kuò)大,財(cái)源不穩(wěn),未來(lái)將接受挑戰(zhàn)。300億的錢夠不夠?肯定不夠,我們醫(yī)保每一年是6000億,但是長(zhǎng)期照護(hù)只有300億,而服務(wù)對(duì)象人數(shù)預(yù)估從51萬(wàn)人增至73萬(wàn)人,怎么支持這廣大的服務(wù)需求?
第二個(gè)問(wèn)題是,資源分配不均的地方,常常造成民怨。養(yǎng)護(hù)、護(hù)理、長(zhǎng)照機(jī)構(gòu)人群幾乎未納入體系中(僅低收入老人失能才有補(bǔ)貼)。其次是社區(qū)預(yù)防照顧(Preventive Care)的經(jīng)費(fèi)遠(yuǎn)不如失能照護(hù)( Disable Care),比如臺(tái)灣屏東縣,預(yù)防照顧經(jīng)費(fèi)比例是7.7%,但是未失能跟輕度失能老人的人口比例是90%,失能照顧經(jīng)費(fèi)比例是92.3%,失能老人人口比例是9.5%,這是不平衡的。
第三個(gè)問(wèn)題是,照顧人力不足。以長(zhǎng)照2.0服務(wù)能量推估,2017年護(hù)理員尚需補(bǔ)足4525~12211人。護(hù)理員人力將成為一個(gè)很大的問(wèn)題,且訓(xùn)用不合一、單一化訓(xùn)練,薪資待遇及留任誘因待提升,專業(yè)形象待提升,教育養(yǎng)成與職場(chǎng)需求有落差。不過(guò)臺(tái)灣已經(jīng)提出改善措施,規(guī)劃了護(hù)理員人力職涯發(fā)展地圖,護(hù)理員通過(guò)不斷學(xué)習(xí)成長(zhǎng)晉升,未來(lái)可以做長(zhǎng)照機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人,這是政府的一個(gè)規(guī)劃。
第四個(gè)問(wèn)題是,服務(wù)遞送杯水車薪,難以達(dá)成連續(xù)性照護(hù)的目標(biāo)。輕度失能,每月最高補(bǔ)助二十五小時(shí),中度失能每月最高補(bǔ)助五十小時(shí),重度失能每月最高補(bǔ)助九十小時(shí),其他時(shí)間怎么辦?這是一個(gè)很大的問(wèn)題。由于家庭結(jié)構(gòu)改變,主要照顧者負(fù)荷沉重,失能者長(zhǎng)期照顧需求甚高,長(zhǎng)照資源不足,分布不均,長(zhǎng)照體系缺乏穩(wěn)定及充足之財(cái)源,所以必須推動(dòng)長(zhǎng)照保險(xiǎn)。
臺(tái)灣長(zhǎng)照體系保險(xiǎn)制度
長(zhǎng)照保險(xiǎn)這個(gè)規(guī)劃從2008年就開(kāi)始做,由經(jīng)建會(huì)、衛(wèi)生署一起推動(dòng)。2013年正式成立衛(wèi)生福利部,主要負(fù)責(zé)整合,讓資源做有效的運(yùn)用。目標(biāo)很清楚,就是一個(gè)全民納保的制度,保險(xiǎn)的對(duì)象、財(cái)務(wù)的責(zé)任,只有經(jīng)過(guò)評(píng)估有需要才能得到基本的給付,F(xiàn)在臺(tái)灣還沒(méi)有開(kāi)始推動(dòng),但遲早要開(kāi)始的。
整個(gè)長(zhǎng)照保險(xiǎn)運(yùn)作,就是保險(xiǎn)人通過(guò)長(zhǎng)照的管理中心,所有的程序都是單一的窗口。全民納保,就是任何年齡的國(guó)民都可能因失能而有長(zhǎng)照需要(65歲以下失能者約占1/3),非僅限于年長(zhǎng)者,以大數(shù)法則分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),發(fā)揮全體社會(huì)互助及自助力量,費(fèi)基越大,保險(xiǎn)費(fèi)負(fù)擔(dān)越低,降低所有家庭整體長(zhǎng)照負(fù)擔(dān)及財(cái)務(wù)壓力。
給付的對(duì)象是身體或心智功能部分或全部喪失,持續(xù)已達(dá)或預(yù)期逾六個(gè)月以上者,經(jīng)評(píng)估其日常生活有由他人協(xié)助或照顧之需要者評(píng)估,開(kāi)始能夠納入長(zhǎng)期照護(hù)的保險(xiǎn)。評(píng)估有一套完整的系統(tǒng),這個(gè)評(píng)估系統(tǒng)有6個(gè)面向,很多研究都是非常準(zhǔn)確的。
保險(xiǎn)的給付項(xiàng)目,我們也分的很清楚,采用實(shí)物給付為主、照顧者現(xiàn)金給付為輔之混合給付;于保險(xiǎn)人核定給付額度內(nèi),得依保險(xiǎn)對(duì)象之需要,以居家式、社區(qū)式或機(jī)構(gòu)住宿式等方式提供服務(wù);身體照顧、日常生活照顧與家事服務(wù)、安全看視三項(xiàng)服務(wù)由家屬提供者提供,亦可請(qǐng)領(lǐng)照顧者現(xiàn)金給付。
臺(tái)灣長(zhǎng)照1.0/2.0其中一個(gè)很重要的部分就是輔具的服務(wù)。為維持長(zhǎng)照需要者日常生活、降低照顧者負(fù)荷、確保照顧安全所需之輔具,需經(jīng)保險(xiǎn)人評(píng)估有需要者,可以提供。輔具服務(wù)提供的原則是以租賃為主,購(gòu)買為輔?梢越⑴_(tái)灣輔具服務(wù)租賃制度,包含輔具使用衛(wèi)教、輔具維修及質(zhì)量監(jiān)測(cè),這個(gè)可以帶動(dòng)臺(tái)灣輔具的市場(chǎng),現(xiàn)在臺(tái)灣所有輔具的市場(chǎng)都被日本跟歐美國(guó)家占領(lǐng)了,未來(lái)如果整個(gè)輔具市場(chǎng)不去做好管理,這個(gè)市場(chǎng)將被國(guó)外品牌占領(lǐng)。
長(zhǎng)期照護(hù)必須要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶I(yè)評(píng)估,日本一開(kāi)始評(píng)估系統(tǒng)做的不是很好,提供的服務(wù)面太大,造成日本長(zhǎng)期照護(hù)保險(xiǎn)里面出現(xiàn)很大的問(wèn)題,財(cái)務(wù)非常沉重,所以評(píng)估的工作一定要做好。該醫(yī)的不養(yǎng),該養(yǎng)的不醫(yī),提供一個(gè)整合照顧的概念。長(zhǎng)者可以在居家,可以在社區(qū),可以到醫(yī)療,可以到機(jī)構(gòu),由評(píng)估來(lái)決定。
關(guān)于借鏡臺(tái)灣長(zhǎng)照體系,有一些這樣的問(wèn)題需要想清楚。第一,長(zhǎng)照2.0(屬社會(huì)福利制度)是不是可以適用于政府照護(hù)弱勢(shì)族群或偏鄉(xiāng)地區(qū)的設(shè)計(jì)?第二,同一個(gè)地區(qū)長(zhǎng)照2.0和長(zhǎng)照保險(xiǎn)是不是可以混搭?第三,臺(tái)灣規(guī)劃長(zhǎng)照保險(xiǎn)的政府、企業(yè)及個(gè)人承擔(dān)比率是3:4:3,是否因地制宜,窮的地區(qū)負(fù)擔(dān)不了那么多,這個(gè)怎么做調(diào)控?這些問(wèn)題還待進(jìn)一步思考。謝謝各位。
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